Publiée il y a 19 jours

RESPONSABLE HSE (H/F)

Poste

Notre agence LIP HAGONDANGE recherche pour l'un de ses clients basé sur FLORANGE, un responsable HSE.

Poste à pourvoir en CDI rapidement !

Objectif : Faire vivre un système de management Santé, Hygiène, Sécurité au Travail et Environnement avec 3 lignes de production HDD/SCR

Vous intervenez sur un site ayant pour effectif entre 100 et 150 salariés dont 35% d’intérimaires.

Vous serez responsable des missions suivantes:

* Gérer les questions de Santé, Hygiène et Sécurité du site:

• En participant de façon transversale aux projets de manière à intégrer la sécurité en amont grâce aux analyses de risque :
o pour tout nouvel équipement
- en validant la sécurité du nouvel équipement en collaboration avec la personne effectuant la mise en service/ commissionning
- en mettant à jour le document unique
o pour tout nouveau produit
- en tenant à jour le registre des FDS (MSDS)
- en menant les mesures d’exposition
• En pilotant l’évaluation des risques et leur réduction permanente au poste de travail (Document Unique). Il dispose de l’autorité pour stopper toute activité présentant un risque.
• En mettant en place un programme de prévention touchant tant au domaine de la sécurité au travail qu’à la santé et en animant les remontées terrain de situation à risque et d’idées d’amélioration
• En gérant le process d’enquête après accidents / incident et les plans d’actions correctives par analyse des causes racines. (Arbre des causes, …)
• En réalisant les audits sécurité et gérant les plans d’action résultants, incluant les safety tours des managers.
• En animant les comités de pilotage sécurité
• En s’assurant de la mise à jour des formations et habilitations:
o En définissant les besoins en formation obligatoire et à la prévention en concertation avec les ressources humaines et en assurant le suivi des habilitations délivrées (SST, EPI, CACES, autorisations de conduite …)
o En assurant la formation interne des salariés en matière de sécurité à leur entrée, à leur reprise après arrêt et chaque fois que nécessaire (nouveaux risques, nouvelles procédures, changement d’équipements, ….)
• En développant la culture sécurité du site (Safestart, évènements, communication visuelle, …)
• En conseillant l’encadrement sur toute question relative à la sécurité et santé
• En assurant l’interface avec les services de contrôle (Inspection du travail, CARSAT) ou de prévention (INRS, Service de Santé au travail)
• En assurant le reporting du site vers sa direction, les autorités et le corporate de la société

• En s’assurant de la conformité du site par rapport aux obligations légales en :
o Assurant la veille réglementaire en matière de Santé et Sécurité au Travail (textes applicables, évaluation de la conformité du site, pilotage des actions pour la mise en conformité du site)
o Préparant les CHSCT et y participant en appui au Directeur du site
o Garantissant la tenue des registres et documentations santé et sécurité
o Participant à la validation des plans de prévention, protocoles sécurité.
• En aidant le responsable QHSE site à maintenir la certification ISO 45001 en :
o Mettant à jour le système documentaire
o Mettant en œuvre les tests de situation d’urgence
o Développant et mettant à jour les process et les procédures sécurité
• En gérant les vêtements de travail des salariés et la société de nettoyage

* Gérer les questions environnementales en lien avec le site:

• En garantissant la conformité aux exigences légales et autres (nomenclature ICPE, déchets, …) du site en :
o Effectuant la veille réglementaire (textes applicables, évaluation de la conformité, participation à la mise en conformité si nécessaire)
o Pilotant l’analyse environnementale (impact sur les principaux milieux : eau, air, bruit, déchets, …) des équipements existants et nouveaux équipements
o Conduisant les surveillances (eau, air, sol, …) requises par le droit local (Arrêté préfectoral)
o Établissant des programmes correctifs et préventifs (gestion des déchets, …)
o Assurant l’interface avec les services de contrôle (DREAL)
o Formant et sensibilisant le personnel sur la gestion des déchets, procédures d’urgence (épanchement produits chimiques, …)
• En contribuant au maintien et au développement du système environnemental en :
o Participant à l’amélioration continue
o Maintenant le niveau de formation du personnel
• En aidant le responsable QHSE site à maintenir la certification ISO 14001 en :
o Mettant à jour le système documentaire
o Mettant en œuvre les tests de situation d’urgence

* Gérer la sûreté du site:

• En assurant la sureté des métaux en :
o Définissant et garantissant un système sécurisé de transfert des métaux précieux depuis le départ de chez le fournisseur jusqu’au départ pour recyclage afin de garantir l’absence de détournement.
o Définissant et garantissant la sureté des métaux à chaque étape du process (coffre-fort, extraction, manipulation et de stockage des quantités de métaux précieux sur le site) en conformité avec les exigences BU et groupe.
• En assurant la sureté du bâtiment en:
o Définissant et optimisant le système de surveillance des bâtiments du site afin de limiter l’impact des tentatives d’effraction, de vandalisme, ou des sinistres
o Étant responsable de la prestation de gardiennage
o Définissant les droits d’accès, et processus d’intervention en cas de besoin.

Profil recherché

*Profil requis:
BAC + 5 avec plus de 5 années d’expériences en industrie
Connaissance des référentiels ISO 45001 – ISO 14001
Connaissance de la réglementation française en Santé Sécurité au travail et Environnement (code du travail, réglementation ICPE, …)
SST et Équipier de première intervention serait un plus
Anglais serait un plus
Maitrise des outils informatique pack office

*Compétences personnelles:
Sens du résultat, pédagogie, communiquant.
Autorité, ténacité, sang-froid, organisation, rigueur, talent de négociateur, force de conviction, capacité d’analyse des risques, capacité à travailler en équipe sont indispensables pour résoudre des situations d'urgence et décider rapidement

Rémunération

Selon profil et expérience - A négocier

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